Sene başından beri enflasyona galip gelen 20 hisse




BIST 100 Endeksi ve Yılbaşından Beri Değer Kazanan Hisseler

BIST 100 Endeksi 2025 Yılında Yüzde 4,57’lik Kayıpla Başladı

Borsa İstanbul’da yaşanan yurt içi ve yurt dışı gelişmelerin etkisiyle BIST 100 endeksi, 2025’in ilk aylarında yükseliş trendinde olmadı. Yılbaşından 11 Nisan’a kadar endeks yüzde 4,57’lik bir kayıp yaşadı.

Mart 2025 enflasyonu TÜİK tarafından yüzde 38,10 olarak açıklandı ve yılın başından bu yana enflasyon yüzde 10,06 olarak gerçekleşti.

11 Nisan 2025 kapanış değerlerine bakıldığında, yılbaşından bu yana yüzde 10’un üzerinde değer kazanan 20 hisse bulunuyor. Aynı dönemde değerini 2 kattan fazla artıran 8 hisse de bulunmaktadır.

Sene Başından Beri Enflasyon Üzerinde Kazandıranlar

BIST 100 endeksinde işlem gören ve yüzde 10,06’lık 3 aylık TÜFE üzerinde kazanç sağlayan hisseler arasında yüzde 10’luk getiri sağlayan şirketler şunlardır:

  • Türk Hava Yolları (THYAO- yüzde 10,32)
  • Şekerbank (SKBNK- yüzde 10,55)
  • Doğan Holding (DOHOL- yüzde 14,77)
  • Oyak Çimento (OYAKC- yüzde 17,92)
  • Doğuş Otomotiv (DOAS- yüzde 19,81)

Yüzde 28 – 49 Arasında Değerlenen Hisseler

Bu dönemde yüzde 28 ile 49 arasında değer kazanan hisseler arasında şu şirketler yer almaktadır:

  1. Türk Telekom (TTKOM- yüzde 22,47)
  2. Halk Bankası (HALKB- yüzde 22,59)
  3. Pegasus (PGSUS- yüzde 25,23)
  4. Koza Altın (KOZAL- yüzde 26,84)
  5. Katılım Evim (KTLEV- yüzde 32,29)
  6. Enka İnşaat (ENKAI- yüzde 32,92)
  7. Batısöke Çimento (BSOKE- yüzde 33,58)
  8. Efor Çay Sanayi (EFORC- yüzde 42,87)

Yüzde 50 – 99 Arasında Değer Kazanan Hisseler

Yüzde 50 ile 99 arasında değer kazanan hisseler ise şunlardır:

  • Margün Enerji (MAGEN- yüzde 54,39)
  • Pasifik Eurasia Lojistik (PASEU- yüzde 59,47)
  • Çelebi (CLEBI- yüzde 59,88)
  • Aselsan (ASELS- yüzde 64,41)
  • Ral Yatırım Holding (RALYH- yüzde 70,60)
  • Tekfen Holding (TKFEN- yüzde 85,29)

Yüzde 100’ün Üzerinde Değer Kazanan hisseler

Yüzde 100’ün üzerinde değer kazanan tek hisse Grainturk Holding (GRTHO- yüzde 164,21) olarak görünüyor.

1 Senede İki Kattan Fazla Değerlenen Hisseler

Son bir yılda değerini 2 kattan fazla artıran hisseler arasında şu şirketler yer almaktadır:

  • Reysaş GMYO (RYGYO- yüzde 101,15)
  • Işıklar Enerji Yapı Holding (IEYHO- yüzde 102,23)
  • Aselsan (ASELS- yüzde 104,09)
  • Batısöke Çimento (BSOKE- yüzde 143,16)
  • Pasifik Eurasia Lojistik (PASEU- yüzde 191,89)
  • Tekfen Holding (TKFEN- yüzde 211,04)
  • Ral Yatırım Holding (RALYH- yüzde 224,97)
  • Grainturk Holding (GRTHO- yüzde 395,24)


Related Posts

Enflasyonun altında zam alması beklenen memur, bir de vergi kıskacında: ‘Kaşıkla verip, kepçeyle alıyorlar’

Bu yılın ikinci yarısında enflasyonun altında zam alması beklenen memurlar, vergi dilimleri nedeniyle de kayba uğrayacak. Hem düşük zam alacaklar hem de bir üst vergi dilimine girdikleri için maaşlarından daha fazla kesinti olması bekleniyor.

Osmaniye’de 89 köy deprem konutunun anahtarları teslim edildi

Osmaniye Bahçe Köyü’nde yapımı tamamlanan 89 köy deprem konutunun anahtarları daha hak sahiplerine teslim edildi.

Bakan Şimşek işsizlik rakamlarını değerlendirdi

Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, sosyal medya hesabından işsizlik rakamlarını değerlendirdi.

Bugün son gün: 140 bin lira ceza ödemeyin!

Ulusal Taşıt Tanıma Sistemi (UTTS) kapsamında vergi mükelleflerine getirilen yeni zorunlulukta 30 Haziran son gün. Kiralama yoluyla edinilen veya işletmeye dahil taşıtlara Taşıt Tanıma Birimi (TTB) taktırmayan kullanıcılar, 7 bin TL ile 140 bin TL …

Türkiye’nin ihracatı mayısta arttı

Türkiye’nin ihracatı, mayısta geçen yılın aynı ayına göre yüzde 2,6 artarak 24 milyar 817 milyon dolar, ithalatı yüzde 2,7 artışla 31 milyar 462 milyon dolar olarak gerçekleşti.

TÜED Genel Başkanı Ergün’den Emekliler Günü mesajı

Türkiye Emekliler Derneği (TÜED) Genel Başkanı Kazım Ergün, “hükümetten öncelikle emeklilere 3 Temmuz’da açıklanacak olan TÜFE rakamlarının üzerine seyyanen bir zam uygulanmasını, en düşük aylığın da açlık sınırı seviyesinin üzerine çekilmesini beklediklerini” bildirdi.